Anvend hele talentpoolen!
Kvinder i topledelse
– en selvfølge
Læs mere




Kvinder i topledelse er guld værd for bundlinien!
Nina Smith, professor i nationaløkonomi på
Handels højskolen i Århus, har netop færdiggjort en undersøgelse for ligestillings-ministeren, der i dansk sammenhæng viser, at det giver bonus på bundlinien at have kvinder i topledelse.
Læs hele rapporten eller en kortere version

 

Vi har brug for flere kvinder på toppositioner i erhvervslivet og den offentlige forvaltning!

Denne hjemmeside er resultat af EU-projektet Women to the Top (W2T), som har kørt sideløbende i Danmark, Sverige, Estland og Grækenland. Projektet er nu afsluttet, men hjemmesiden vil køre videre og bliver opdateret.

Hjemmesiden henvender sig til kvinder, der vil opad i karrieren, samt til arbejdsgivere og rekrutteringskonsulenter, som er reelt interesserede i at have adgang til hele talentpoolen.

Denne hjemmeside er udviklet gennem løbende kontakt og samarbejde mellem arbejdsgivere, rekrutteringskonsulenter og kvindelige (potentielle) topledere samt projektets brede netværk af forskere. Projektet er støttet af Den Europæiske Kommission indenfor rammen, femte handlingsprogram for ligestilling.

Siden her er nem at bruge og fyldt med råd og redskaber til kvinder, arbejdsgivere og rekrutteringskonsulenter








Adm. direktør Peter Horn, Peter Horn & Co. arbejder med kvinder i
topledelse og bestyrelser.

Læs hans tale fra Women to the Top's danske konference

Læs talen





Læs om flere i fokus



Kontakt    Site map    Skift sprog        Copyright©, Women to the Top.